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Captain

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 楼主| 发表于 2022-10-11 11:28:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
上海实习#
微信图片_20221011112804.jpg
蔚来
HR实习生

岗位职责
1、在招聘经理指导下完成招聘相关工作任务,包括候选人寻访、电话甄选、面试安排、面试接待;
2、根据业务需求及时快速响应,利用现有资源解决问题,达成招聘目标;
3、良好的执行既有政策、流程,发现日常具体工作的的问题,并加以改进;
4、招聘数据统计及分析,提升招聘效率及质量。

岗位要求
1、2023届及以后毕业的本科生/研究生,一周内到岗,支持实习三个月以上
2、成长性思维:
-个人在心态上对未知敬畏且具备好奇心;
-持之以恒具备高度的学习敏锐度;
-突破自我走出舒适区,有成长的意愿不断为自己设立更高目标
3、数据思维:
-有数据意识,重视数据应用;
-通过定性和定量的数据和实例来指导日常工作,利用数据而不是主观判断
4、清晰表达:
-用对方能够理解的语言进行交流,表达思路清晰;
-在他人不了解沟通目的的时候也能使对方准确获得信息
5、态度积极:
-客观了解自己的能力,对自己有信息;
-以正面积极的态度对待他人;
-能够承受并克服一般困难
工作地点
上海

简历投递
1. 投递邮箱:holly.zhong1@nio.com
2. 邮件&简历命名:姓名+岗位+最快到岗时间+一周实习几天

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