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一、岗位空缺
效能运营 实习生*1
业务运营 实习生*1
用户满意度运营 实习生*1
二、岗位JD
素养效能运营（实习生）
岗位职责：
1、负责直播、信息流、商务等渠道的管理工作，对渠道推广内容，推广流程进行监管
2、熟悉各渠道推广目标和推广策略，从监管的角度，及时发现业务过程中的问题并反馈处理
3、完成其他业务支持的工作，辅助业务完成推广目标
岗位要求：
1、大三与研二优先；实习期6个月以上优先
2、思维活跃，心思缜密，工作条理性强，善于沟通
3、具备一定表达能力和数据分析能力，逻辑思维清晰，条理分明，善于将复杂的流程简单化
4、具备熟练使用PPT、word、excel等办公软件协助运营经理落地专业解决方案
业务运营实习生（实习生）
岗位职责：
1、协助做好渠道推广全流程支持，包括但不限于课程上下架、推广文案撰写、营销物料设计等
2、定期进行竞品调研，辅助业务实时调整产品策略，为业务赋能
3、完成其他业务支持的工作，辅助业务完成推广目标
岗位职责：
1、大三与研二优先；实习期6个月以上优先
2、思维活跃，心思缜密，工作条理性强，善于沟通
3、具备一定表达能力和数据分析能力，逻辑思维清晰，条理分明，善于将复杂的流程简单化
4、具备熟练使用PPT、word、excel等办公软件协助运营经理落地专业解决方案
用户满意度运营（实习生）
岗位职责：
1、负责店铺&渠道售前、售后客服咨询回复，准确快速抓住买家咨询的重点并给出满意的答复
2、对公司业务全流程熟悉，通过专业答复，引导用户成交
3、负责对公司下发的用户投诉工单进行签收、处理和反馈，沉淀客诉预警机制
4、搜集并整理用户反馈的问题，提交协作部门进行解决，提升用户满意度和用户体验
岗位要求：
1、大三与研二优先；实习期6个月以上优先
2、思维活跃，心思缜密，工作条理性强，善于沟通
3、具备一定表达能力和数据分析能力，逻辑思维清晰，条理分明，善于将复杂的流程简单化
4、具备熟练使用PPT、word、excel等办公软件协助运营经理落地专业解决方案

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